SOFT SKILLS , MENANAMKAN SIKAP BERTANGGUNG JAWAB BAGI CALON PEKERJA MIGRAN INDONESIA

Abstrak

Perilaku bertanggung jawab merupakan keterampilan hidup esensial yang harus dimiliki oleh Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI), baik dalam konteks pribadi maupun keuangan. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan kemampuan CPMI binaan PJTKI AL Zubaran dalam mengembangkan karakter bertanggung jawab melalui program Financial Life Skills (FLS). Permasalahan yang dihadapi CPMI meliputi kurangnya pemahaman tentang perilaku bertanggung jawab, rendahnya literasi keuangan, lemahnya karakter kerja, dan minimnya persiapan menghadapi tantangan di negara tujuan. Metode pelaksanaan menggunakan pendekatan pembelajaran partisipatif dan interaktif melalui permainan simulasi, diskusi kelompok, studi kasus, refleksi pribadi, dan latihan praktis selama 90 menit. Materi pelatihan mencakup konsep dasar tanggung jawab, lima nilai kunci pembentuk tanggung jawab (kejujuran, rasa hormat, keadilan, akuntabilitas, dan keteguhan hati), penerapan perilaku bertanggung jawab dalam berbagai konteks, pengambilan keputusan keuangan yang bertanggung jawab, serta strategi praktis menjadi pribadi yang dapat diandalkan. Kegiatan ini diharapkan dapat membekali CPMI dengan pemahaman komprehensif bahwa setiap tindakan memiliki konsekuensi yang harus dipertanggungjawabkan, serta meningkatkan kesiapan mereka dalam menghadapi situasi dilema etika di tempat kerja dan pengelolaan keuangan yang bijak. Manfaat yang diharapkan adalah peningkatan kualitas CPMI sebagai pekerja profesional yang memiliki integritas, reputasi positif, dan kemampuan mengelola keuangan secara bertanggung jawab untuk masa depan yang lebih baik